Blog
El despido del liberado sindical que hace un uso ilícito del ordenador de la empresa es procedente
El despido del liberado sindical que hace un uso ilícito del ordenador de la empresa es procedente El Tribunal Superior de Justicia de Madrid falla a favor de la multinacional francesa Alten en una sentencia firme que avala el despido de un sindicalista por...
El Tribunal Supremo ha validado los despidos que se fundamentan en los datos extraídos de los GPS de los coches de empresa
El Tribunal Supremo ha validado los despidos que se fundamentan en los datos extraídos de los GPS de los coches de empresa El Tribunal Supremo ha validado los despidos que se fundamentan en los datos extraídos de los GPS de los coches de empresa,...
Bon Nadal i Pròsper Any 2019 |Feliz Navidad y Próspero Año 2019
Bon Nadal i Pròsper Any 2019 |Feliz Navidad y Próspero Año...
Rescisión del contrato por modificación sustancial como cese involuntario en el trabajo para acceder a la jubilación anticipada
Rescisión del contrato por modificación sustancial como cese involuntario en el trabajo para acceder a la jubilación anticipada Aunque no se contemple en los supuestos mencionados en la LGSS art.207.1.d), se entiende que concurre el requisito de cese...
El Ministerio de Industria ultima un cambio en las condiciones del contrato de relevo
El Ministerio de Industria ultima un cambio en las condiciones del contrato de relevo La medida se aplicará desde el próximo 1 de enero y hasta finales de 2022 y quedará restringida a la industria y, dentro de ella, a los puestos de...
Exención IRPF prestaciones por maternidad / paternidad precibidas de la Seguridad Social
Exención IRPF prestaciones por maternidad / paternidad precibidas de la Seguridad Social La Sentencia del Tribunal Supremo, de 3 de octubre de 2018, establece como doctrina legal que las prestaciones públicas por maternidad percibidas de la...
Sentencia del TSJ de Navarra 18/09/2018, ¿El trabajador que incumple el pacto de no competencia debe abonar la compensación económica recibida durante la relación laboral?
Sentencia del TSJ de Navarra 18/09/2018, ¿El trabajador que incumple el pacto de no competencia debe abonar la compensación económica recibida durante la relación laboral? El TSJ de Navarra resuelve el recurso interpuesto por un trabajador que fue condenado a...
El absentismo laboral fuente de preocupación empresarial
El absentismo laboral fuente de preocupación empresarial El absentismo laboral –la ausencia del trabajador de su puesto de trabajo cuando estaba prevista su presencia- se configura como un problema grave para las empresas españolas, con un...
Despido objetivo por causas económicas Sociedad Anónima Deportiva (SAD)
Despido objetivo por causas económicas Sociedad Anónima Deportiva (SAD) Notificada a Luquez Asociados, Sentencia del TSJ de Catalunya en la que se confirma el pronunciamiento del Juzgado de instancia, conformando por ende, la procedencia del despido...
Rectificación de doctrina del TS; Responsabilidad del nuevo empresario de las deudas según artículo 44.3 ET en los casos de subrogación por convenio colectivo
Rectificación de doctrina del TS; Responsabilidad del nuevo empresario de las deudas según artículo 44.3 ET en los casos de subrogación por convenio colectivo Hasta el pronunciamiento del Tribunal de Justicia de la Unión Europea en el asunto C-60/17, el Tribunal...
Suscríbete a la Newsletter
Suscríbete a nuestra Newsletter para recibir en tu email nuestros artículos y noticias relacionados con el mundo del derecho.
Posts destacados
No se encontraron resultados
La página solicitada no pudo encontrarse. Trate de perfeccionar su búsqueda o utilice la navegación para localizar la entrada.