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¿Constituye un despido tácito la baja en la Seguridad Social por agotamiento del plazo máximo de IT de 545 días?
Sentencia del TS - 15/03/2022 en materia de Baja en Seguridad Social tras agotamiento del plazo máximo de IT Resumen El Tribunal Supremo considera que el despido tácito solo se produce cuando la conducta empresarial revela una voluntad innegable de extinguir...
Nueva sentencia favorable a Lúquez Asociados en materia de prestaciones del fondo de garantia salarial
Resumen El Juzgado de lo Social Nº21 de Barcelona reconoce el derecho a la prestación del FOGASA derivada de indemnización por despido cuya reclamación había sido instada a través de la modalidad procesal del Procedimiento Ordinario ante la falta de abono...
Nueva sentencia favorable a Lúquez Asociados en materia de acumulación de la prestación de nacimiento y cuidado de menor para la madre biológica mono parental
Resumen El Juzgado de lo Social Nº3 de Sabadell reconoce el derecho de una familia monoparental a la ampliación del permiso por el nacimiento de hija en un total de 32 semanas, negado por el INSS que tan sólo le había reconocido 16 semanas por su condición de madre...
Nueva sentencia favorable a Lúquez Asociados en materia de despido con acumulación de tutela de derechos fundamentales
Sentencia JS - Barcelona - 23/06/2022 en materia de Despido con acumulación de tutela de derechos fundamentales. Resumen El Juzgado de lo Social núm. 31 de Barcelona declara la nulidad de un despido y la existencia de la vulneración del derecho fundamental a...
¿El despido objetivo de un trabajador por una empresa que ha aplicado un ERTE es improcedente?
Sentencia del JS - León - 21/03/2022 en materia de Despido objetivo Resumen El Juzgado de lo Social núm. 1 de León declara procedente el despido objetivo de un trabajador que previamente había sido afectado por un ERTE de Fuerza Mayor Covid19, al considerar...
¿Procede la compensación de la indemnización por finalización del contrato temporal, con la indemnización por despido improcedente?
Sentencia del TS - 26/01/2022 en materia de Indemnización en contrato temporal Resumen El TS confirma doctrina, fallando a favor de la empresa y considerando que procede la compensación de la indemnización ya abonada por el empleador por la finalización del...
¿Se aplica la presunción de laboralidad al infarto sufrido de haber tenido indicios de antes del inicio de la jornada?
Sentencia del TSJ - Aragón - 27/04/2022 en materia de Accidente de trabajo Resumen El Tribunal Superior de Justicia de Aragón falla a favor de la trabajadora y declara como accidente de trabajo el infarto que sufrió minutos más tarde de finalizar la jornada, al...
¿La empresa vulnera la intimidad del trabajador cuando investiga la documentación que encuentra en su despacho a la vista de todos?
Sentencia del TS - 12/01/2022 en materia de Derecho a la intimidad Resumen El Tribunal Supremo falla a favor de la empresa y considera procedente el despido del director de una sucursal de banca al haber hallado en su despacho y a la vista de todos los...
¿La retribución desigual de dos trabajadores de diferente sexo que realizan las mismas funciones es discriminatoria?
Sentencia del JS - Madrid - 31/03/2022 en materia de Discriminación retributiva Resumen El Juzgado de lo Social núm. 22 de Madrid considera que, se da una discriminación retributiva por razón de su condición de mujer, en tanto que la empresa no acredita que la...
No puede exigirse a la empresa que se conceda el teletrabajo todos los días en aras del principio de conciliación
Una sentencia considera que la necesidad de armonizar vida profesional y personal es menor cuando no hay hijos a cargo. No se le puede exigir a la empresa que conceda el teletrabajo todos los días para conciliar. Así lo ha decidido una sentencia del Juzgado...
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